Нагатинской межрайонной прокуратурой г. Москвы проведен анализ локальных актов организации, регулирующих вопросы надбавки за вахтовый метод работы

Установлено, что приказом генерального директора организации утверждено Положение о вахтовом методе работы (далее - Положение).

В ходе изучения правового акта установлено, что Положение не в полной мере соответствует действующему законодательству по следующим основаниям.

В силу ст. 129 ТК РФ, заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно п. 4.4 Положения, работникам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от местонахождения Организации (пункта сбора) до места выполнения работы и обратно выплачивается надбавка за вахтовый метод работы.

В силу ст. 302 ТК РФ, лицам, выполняющим работы вахтовым методом, за каждый календарный день пребывания в местах производства работ в период вахты, а также за фактические дни нахождения в пути от места нахождения работодателя или пункта сбора до места выполнения работы и обратно выплачивается взамен суточных надбавка за вахтовый метод работы.

Таким образом, исходя из положений ТК РФ, надбавка за вахтовый метод работы выплачивается за фактические дни нахождения в пути от места нахождения работодателя или пункта сбора, тогда как в силу п. 4.4 Положения пунктом сбора является местонахождение Организации.

В этой связи на локальный акт принесен протест, в Положение о вахтовом методе работы внесены изменения.